jona_m schrieb: Jemanden in der Probezeit gehen lassen zu müssen, weil es wirklich gar nicht passt ist echt übel. :neutral-face
Nö. Ist für alle Beteiligen langfristig das beste. Hat doch keiner Spaß dran, wenn's nicht passt. Keiner!
Absolut, deswegen trifft man da ja die Entscheidung. Aber es tut einem schrecklich Leid, wenn die Person von sehr weit weg kommt, sie alles aufgegeben hat und jetzt mit nichts dasteht.
jona_m schrieb: Absolut, deswegen trifft man da ja die Entscheidung. Aber es tut einem schrecklich Leid, wenn die Person von sehr weit weg kommt, sie alles aufgegeben hat und jetzt mit nichts dasteht.
Wenn ich alles aufgebe und trotzdem während der Probephase rausfliege, dann läuft irgendwas schief. Diesen Schritt wagt man normalerweise nicht für einen 0815-Job. Da sollte schon etwas mehr Engagement drinstecken...
jona_m schrieb: Absolut, deswegen trifft man da ja die Entscheidung. Aber es tut einem schrecklich Leid, wenn die Person von sehr weit weg kommt, sie alles aufgegeben hat und jetzt mit nichts dasteht.
Wenn ich alles aufgebe und trotzdem während der Probephase rausfliege, dann läuft irgendwas schief. Diesen Schritt wagt man normalerweise nicht für einen 0815-Job. Da sollte schon etwas mehr Engagement drinstecken...
Es lag ja auch nur teilweise am Engagement der Person und das war bei weitem kein 0815 Job. Die Schuld liegt auch größtenteils bei unseren Leuten, die einfach nicht fähig waren in die Ausschreibung zu schreiben was wirklich erwarten.
sind die im UE alle vollkommen deppert? Flennen rum, als ob Helmes der grosse Stürmergott wäre und uns alleine durch sein Schuhanziehen den Aufstieg gesichert hätte. Jämmerliche Hosenscheisser. Stinkt bis hierher.
Nö. Ist für alle Beteiligen langfristig das beste. Hat doch keiner Spaß dran, wenn's nicht passt. Keiner!
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Absolut, deswegen trifft man da ja die Entscheidung. Aber es tut einem schrecklich Leid, wenn die Person von sehr weit weg kommt, sie alles aufgegeben hat und jetzt mit nichts dasteht.
Wenn ich alles aufgebe und trotzdem während der Probephase rausfliege, dann läuft irgendwas schief. Diesen Schritt wagt man normalerweise nicht für einen 0815-Job. Da sollte schon etwas mehr Engagement drinstecken...
Was gibts neues ?
Es lag ja auch nur teilweise am Engagement der Person und das war bei weitem kein 0815 Job. Die Schuld liegt auch größtenteils bei unseren Leuten, die einfach nicht fähig waren in die Ausschreibung zu schreiben was wirklich erwarten.
noch knapp 20 minuten!
Knapp 3 Wochen Arbeit von HB und BH umsonst....
Und kein Plan B? Hmm..