gestern Abend habe ich einen Bericht gesehen ueber Post-Dienste, da haben die das gleiche gesagt wie Boris. Und anscheinend werden die vom Staat (also euch) auch noch unterstuetzt.
Ich bin zwar auch Unternehmer, aber sozial soll's immer noch sein!
Also, quasi Handelsvertreter mit Provisionsvergütung!?
Ich denke, im Krankheitsfall müsste der Durchschnitt bezahlt werden, im Urlaubsfall sicher niente.
Besser wäre sicher eine Vereinbarung mit Mindestgehalt (mit Verrechnung der Provision bei "Überverdienst") gewesen.
Was sich da manche einfallen lassen. S´gibt ja auch Firmen, die lassen Leute 4 Wochen "auf Probe" arbeiten, ohne einen Cent zu bezahlen.
Bedeutet das nicht auch, Boris, wenn du keine "Aufträge" (was immer das auch sei (z.Bsp. Fahrzeuge irgendwo hin bringen)) zu erledigen hast, du dann nichts verdienst???
Lieber HG,
gestern Abend habe ich einen Bericht gesehen ueber Post-Dienste, da haben die das gleiche gesagt wie Boris. Und anscheinend werden die vom Staat (also euch) auch noch unterstuetzt.
Ich bin zwar auch Unternehmer, aber sozial soll's immer noch sein!
Gruss Afrigaaner
Ich denke, im Krankheitsfall müsste der Durchschnitt bezahlt werden, im Urlaubsfall sicher niente.
Besser wäre sicher eine Vereinbarung mit Mindestgehalt (mit Verrechnung der Provision bei "Überverdienst") gewesen.
Was sich da manche einfallen lassen.
S´gibt ja auch Firmen, die lassen Leute 4 Wochen "auf Probe" arbeiten, ohne einen Cent zu bezahlen.
Bedeutet das nicht auch, Boris, wenn du keine "Aufträge" (was immer das auch sei (z.Bsp. Fahrzeuge irgendwo hin bringen)) zu erledigen hast, du dann nichts verdienst???