Foofighter
11999
theonlylegend schrieb:francisco_copado schrieb:
Oha, der Thread hat Potential!
Gibt nur ein Original:
http://www.eintracht.de/meine_eintracht/forum/10/10915453/?page=1
Unerreicht!
Boah ist das geil!
Komm ausm Lachen gar nicht mehr raus....
Brady schrieb:Ffm60ziger schrieb:
achso @Superschapszahl
obs der selbe wieder macht.
Lass die Finger vom Alkohl...bitte
Ach so:
nein ich habe keine Rechtsschutzversicherung!
nein ich habe keine Rechtsschutzversicherung!
Ach so:
nein ich habe keine Rechtsschutzversicherung!
nein ich habe keine Rechtsschutzversicherung!
Für all die Fragen:
kein Betriebsrat
keine Gewerkschaft
Chef hat keinen weiteren Vorgesetzten (ist in der GmbH der Hauptanteilseigner und führt den Betrieb patriarchalisch)
So ohne weiteres ist meine Stelle nicht neu zu besetzen. Liegt auch daran, dass ich mich abseits meiner eigentlichen Aufgaben auch noch um die Betreuung der Website und um Google Adwords/Analytics kümmere.
Natürlich schaue ich nach Alternativen.
Das ist zu dieser Jahreszeit aber nicht ganz einfach....
kein Betriebsrat
keine Gewerkschaft
Chef hat keinen weiteren Vorgesetzten (ist in der GmbH der Hauptanteilseigner und führt den Betrieb patriarchalisch)
So ohne weiteres ist meine Stelle nicht neu zu besetzen. Liegt auch daran, dass ich mich abseits meiner eigentlichen Aufgaben auch noch um die Betreuung der Website und um Google Adwords/Analytics kümmere.
Natürlich schaue ich nach Alternativen.
Das ist zu dieser Jahreszeit aber nicht ganz einfach....
Für all die Fragen:
kein Betriebsrat
keine Gewerkschaft
Chef hat keinen weiteren Vorgesetzten (ist in der GmbH der Hauptanteilseigner und führt den Betrieb patriarchalisch)
So ohne weiteres ist meine Stelle nicht neu zu besetzen. Liegt auch daran, dass ich mich abseits meiner eigentlichen Aufgaben auch noch um die Betreuung der Website und um Google Adwords/Analytics kümmere.
Natürlich schaue ich nach Alternativen.
Das ist zu dieser Jahreszeit aber nicht ganz einfach....
kein Betriebsrat
keine Gewerkschaft
Chef hat keinen weiteren Vorgesetzten (ist in der GmbH der Hauptanteilseigner und führt den Betrieb patriarchalisch)
So ohne weiteres ist meine Stelle nicht neu zu besetzen. Liegt auch daran, dass ich mich abseits meiner eigentlichen Aufgaben auch noch um die Betreuung der Website und um Google Adwords/Analytics kümmere.
Natürlich schaue ich nach Alternativen.
Das ist zu dieser Jahreszeit aber nicht ganz einfach....
Für all die Fragen:
kein Betriebsrat
keine Gewerkschaft
Chef hat keinen weiteren Vorgesetzten (ist in der GmbH der Hauptanteilseigner und führt den Betrieb patriarchalisch)
So ohne weiteres ist meine Stelle nicht neu zu besetzen. Liegt auch daran, dass ich mich abseits meiner eigentlichen Aufgaben auch noch um die Betreuung der Website und um Google Adwords/Analytics kümmere.
Natürlich schaue ich nach Alternativen.
Das ist zu dieser Jahreszeit aber nicht ganz einfach....
kein Betriebsrat
keine Gewerkschaft
Chef hat keinen weiteren Vorgesetzten (ist in der GmbH der Hauptanteilseigner und führt den Betrieb patriarchalisch)
So ohne weiteres ist meine Stelle nicht neu zu besetzen. Liegt auch daran, dass ich mich abseits meiner eigentlichen Aufgaben auch noch um die Betreuung der Website und um Google Adwords/Analytics kümmere.
Natürlich schaue ich nach Alternativen.
Das ist zu dieser Jahreszeit aber nicht ganz einfach....
Für all die Fragen:
kein Betriebsrat
keine Gewerkschaft
Chef hat keinen weiteren Vorgesetzten (ist in der GmbH der Hauptanteilseigner und führt den Betrieb patriarchalisch)
So ohne weiteres ist meine Stelle nicht neu zu besetzen. Liegt auch daran, dass ich mich abseits meiner eigentlichen Aufgaben auch noch um die Betreuung der Website und um Google Adwords/Analytics kümmere.
Natürlich schaue ich nach Alternativen.
Das ist zu dieser Jahreszeit aber nicht ganz einfach....
kein Betriebsrat
keine Gewerkschaft
Chef hat keinen weiteren Vorgesetzten (ist in der GmbH der Hauptanteilseigner und führt den Betrieb patriarchalisch)
So ohne weiteres ist meine Stelle nicht neu zu besetzen. Liegt auch daran, dass ich mich abseits meiner eigentlichen Aufgaben auch noch um die Betreuung der Website und um Google Adwords/Analytics kümmere.
Natürlich schaue ich nach Alternativen.
Das ist zu dieser Jahreszeit aber nicht ganz einfach....
Basaltkopp schrieb:raideg schrieb:Basaltkopp schrieb:raideg schrieb:Basaltkopp schrieb:tierulf schrieb:
Ein geiler Sieg, ein überagender Trapp. Eins ist mit allerdings komisch vorgekommen. Warum musste Kittel in den ersten 25 Min die Zweikämpfe gegen Okasaki an der Grundlinie ausfechten, das ist doch eigentlich Ozzes Job. Durch diese defensive Einbindung hat er sich erst die gelbe Karte geholt und dann ging auch nach vorne nix mehr. Ich finde er ist da von den erfahrenen etwas im Stich gelassen worden.
Aber das soll mir die Freude am Sieg nicht verderben. Jetzt in Mainz nachlegen und eine Serie starten.
Das frage ich mich auch, wieso der M1er eine knappe Woche vorm "Derby" schon für die Kremlwanzen gegen uns spielen durfte.
Hast Du das komplette Spiel gesehen?
Dann darfst Du hier gar nicht mitreden!
Nein. Ich war zwischendrin immer mal 3-8 Sekunden unaufmerksam, weil ich mein Raclette-Pfännchen bestückt habe. ,-)
Also hast Du mehr als eine HZ gesehen.
Du bist raus!
Du weisst doch gar nicht, wie viel ich gegessen habe ,-)
Basaltis Raclette-Pfännchen:
http://www.vom-essen-besessen.at/blog/wp-content/uploads/090804-132905.jpg
,-)
Uups:
von mir selbstverständlich auch "Alles Gute"!
von mir selbstverständlich auch "Alles Gute"!
Aragorn schrieb:
Free Brady & BBB
Sind echt beide gesperrt?
reggaetyp schrieb:
Mitglied in der Gewerkschaft?
Nein
Danke Heinz
vonNachtmahr1982 schrieb:
Umgehend einen neuen Job suchen und selber kündigen. Hab ich bei meinem letzten Chef auch so gehandhabt als er anfing blöd zu machen.
Bin ich dran, ist aber im Moment nicht so einfach!
MrBoccia schrieb:
der Heinz ist Arbeitsrechtler
Ich weiß!
Danke!
P.S:
für mich ist das absolutes Neuland!
Mir ist noch nie gekündigt worden.
Ich hab die besten Zeugnisse. Selbst vom aktuellen Betrieb.
für mich ist das absolutes Neuland!
Mir ist noch nie gekündigt worden.
Ich hab die besten Zeugnisse. Selbst vom aktuellen Betrieb.
Moinsen!
Ich habe folgendes Problem:
nachdem ich vor ca. einem halben Jahr unverschämterweise meinen Chef um eine Gehaltserhöhung gebeten habe,
lehnte er dies mit der Begründung ab, ihm sei aufgefallen, ich sei schon länger nicht mehr mit dem Kopf
bei der Sache.
Aus dem Nichts unterstellte er mir private Probleme, die ich erst mal in den Griff bekommen solle.
Er ereiferte sich regelrecht.
Ich war völlig konsterniert. Mit so einer Antwort hatte ich nicht gerechnet.
Man muss dazu sagen, dass dies in den nun fast 10 Jahren vorher nie ein Thema war. Ganz im Gegenteil.
Was dann folgte, ist mir bis heute unerklärlich:
zunächst mal strich er mir von heute auf morgen freiwillige Zusatzleistungen.
Ohne darüber was zu sagen.
Ab diesem Zeitpunkt wurde er nicht müde, mir beinahe täglich Dinge vorzuwerfen, die seiner Meinung nach
schieflaufen. Wenn ich versuchte, mich zu rechtfertigen, ging er darauf entweder erst gar nicht ein oder
erklärte mir, dass ich mich ständig nur "winden" täte.
Das geht bis heute so.
Ich habe ein sehr umfangreiches Aufgabenfeld, angefangen von der Fertigungsleitung,
über die Leitung des Lagers (dabei unterstehen mir 12 Mitarbeiter), bis hin zur Betreeung unserer Website
und dem Pflegen und Anaysieren von Google-Adwords und Google-Analytics.
Die beinahe komplette Außendarstellung des Betriebes liegt in meiner Verantwortung.
Auch als Repräsentant der Firma zu Tagungen werde ich entsand.
Und nun der Hammer:
in dieser Woche war ich krankgeschrieben. Eigentlich die ganze Woche, bin aber gestern schon wieder
erschienen.
Und wieder, wie so oft, wurde ich im Laufe des Tages in sein Büro gerufen und es wurde die Tür
geschlossen.
In dem Fall weiß ich schon aus dem letzten halben Jahr: das heißt "Anschiß"!
Aber es kam noch besser.
Er warf mir wieder zwei/drei Sachen vor (von der eine nicht mal zu meinen Aufgaben gehört).
Das andere waren Fehler meines Teams, wie sie ab und zu halt mal vorkommen. Nichts wildes, aber
halt doch unter meiner Verantwortung.
Er schloß mit dem Hinweis, dies sei jetzt die letzte Verwarnung. Er schaue sich das nicht mehr länger an.
So stehe ich nun also kurz vor meiner Kündigung!
Die ich kaum abwehren kann, denn Menschen machen Fehler....
Meine Fragen:
welche Kündigungsfrist kann ich beanspruchen?
Er neigt dazu, dies nach eigenem Gutdünken festzulegen (gerade erst geschehen).
Hab ich einen Anspruch auf Abfindung?
Und:
kann ich mich gegen eine Kündigung überhaupt wehren?
Puuhhh....langer Text!
Danke fürs Durchlesen.
Und auch schon mal Danke für eure Antworten!
Ich habe folgendes Problem:
nachdem ich vor ca. einem halben Jahr unverschämterweise meinen Chef um eine Gehaltserhöhung gebeten habe,
lehnte er dies mit der Begründung ab, ihm sei aufgefallen, ich sei schon länger nicht mehr mit dem Kopf
bei der Sache.
Aus dem Nichts unterstellte er mir private Probleme, die ich erst mal in den Griff bekommen solle.
Er ereiferte sich regelrecht.
Ich war völlig konsterniert. Mit so einer Antwort hatte ich nicht gerechnet.
Man muss dazu sagen, dass dies in den nun fast 10 Jahren vorher nie ein Thema war. Ganz im Gegenteil.
Was dann folgte, ist mir bis heute unerklärlich:
zunächst mal strich er mir von heute auf morgen freiwillige Zusatzleistungen.
Ohne darüber was zu sagen.
Ab diesem Zeitpunkt wurde er nicht müde, mir beinahe täglich Dinge vorzuwerfen, die seiner Meinung nach
schieflaufen. Wenn ich versuchte, mich zu rechtfertigen, ging er darauf entweder erst gar nicht ein oder
erklärte mir, dass ich mich ständig nur "winden" täte.
Das geht bis heute so.
Ich habe ein sehr umfangreiches Aufgabenfeld, angefangen von der Fertigungsleitung,
über die Leitung des Lagers (dabei unterstehen mir 12 Mitarbeiter), bis hin zur Betreeung unserer Website
und dem Pflegen und Anaysieren von Google-Adwords und Google-Analytics.
Die beinahe komplette Außendarstellung des Betriebes liegt in meiner Verantwortung.
Auch als Repräsentant der Firma zu Tagungen werde ich entsand.
Und nun der Hammer:
in dieser Woche war ich krankgeschrieben. Eigentlich die ganze Woche, bin aber gestern schon wieder
erschienen.
Und wieder, wie so oft, wurde ich im Laufe des Tages in sein Büro gerufen und es wurde die Tür
geschlossen.
In dem Fall weiß ich schon aus dem letzten halben Jahr: das heißt "Anschiß"!
Aber es kam noch besser.
Er warf mir wieder zwei/drei Sachen vor (von der eine nicht mal zu meinen Aufgaben gehört).
Das andere waren Fehler meines Teams, wie sie ab und zu halt mal vorkommen. Nichts wildes, aber
halt doch unter meiner Verantwortung.
Er schloß mit dem Hinweis, dies sei jetzt die letzte Verwarnung. Er schaue sich das nicht mehr länger an.
So stehe ich nun also kurz vor meiner Kündigung!
Die ich kaum abwehren kann, denn Menschen machen Fehler....
Meine Fragen:
welche Kündigungsfrist kann ich beanspruchen?
Er neigt dazu, dies nach eigenem Gutdünken festzulegen (gerade erst geschehen).
Hab ich einen Anspruch auf Abfindung?
Und:
kann ich mich gegen eine Kündigung überhaupt wehren?
Puuhhh....langer Text!
Danke fürs Durchlesen.
Und auch schon mal Danke für eure Antworten!
Ich möchte, dass hier endlich auch mal Aliens zu Wort kommen!
brady, bitte melde dich!!!!!!!!
brady, bitte melde dich!!!!!!!!
GU: leck mich!
Domi, ahl Worschthaut, schön dich mal wieder hier zu sehen!
Die Flitzpiepen Höchst haben im ersten Anlauf das Finale der Int. Masters erreicht!
Der Gegner ist leicht schwächer. Könnte klappen!
Es winken 5000 GU-Stars und 2,5 Mios.........