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Ante Rebic


Thread wurde von Matzel am Freitag, 10. August 2018, 12:08 Uhr um 12:08 Uhr gesperrt weil:
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Du merkst aber schon selber, dass der Satz einfach keinen Sinn macht?
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Basaltkopp schrieb:

Du merkst aber schon selber, dass der Satz einfach keinen Sinn macht?


Warum macht das keinen Sinn? Sollten wir Ante halten wollen, dann muss er ordentlich bezahlt werden. Oder willst du erwarten, dass ein Vizeweltmeister und Pokalsieger mit Sternstunde mit einer Mio. glücklich ist und sich mit dem Geld auf uns konzentriert?

Und da sein Vertrag nicht wie bei Rode oder Hradecky ausläuft, sondern noch einige Jahre läuft, ist eine Anpassung auch sinnvoll.
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Basaltkopp schrieb:

Du merkst aber schon selber, dass der Satz einfach keinen Sinn macht?


Warum macht das keinen Sinn? Sollten wir Ante halten wollen, dann muss er ordentlich bezahlt werden. Oder willst du erwarten, dass ein Vizeweltmeister und Pokalsieger mit Sternstunde mit einer Mio. glücklich ist und sich mit dem Geld auf uns konzentriert?

Und da sein Vertrag nicht wie bei Rode oder Hradecky ausläuft, sondern noch einige Jahre läuft, ist eine Anpassung auch sinnvoll.
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Jaroos schrieb:

Basaltkopp schrieb:

Du merkst aber schon selber, dass der Satz einfach keinen Sinn macht?


Warum macht das keinen Sinn? Sollten wir Ante halten wollen, dann muss er ordentlich bezahlt werden. Oder willst du erwarten, dass ein Vizeweltmeister und Pokalsieger mit Sternstunde mit einer Mio. glücklich ist und sich mit dem Geld auf uns konzentriert?

Und da sein Vertrag nicht wie bei Rode oder Hradecky ausläuft, sondern noch einige Jahre läuft, ist eine Anpassung auch sinnvoll.

Es ist vollkommen müßig über eine Anpassung des Vertrags bei Rebic zu sprechen. Er wird in der nächsten Saison nicht bei Eintracht Frankfurt spielen. Die Verantwortlichen haben ein klares Ziel ausgegeben, wir holen Spieler, bilden sie aus und wenn wir sie mit großem Gewinn abgeben können dann machen wir das. Das ist die Strategie unseres Vorstands zur Weiterentwicklung von Eintracht Frankfurt.

Wenn sie diese Strategie verfolgen dann ist Rebic der Glücksfall für die Umsetzung, denn dass für ihn Angebote auf dem Tisch liegen werden das ist nach dieser WM ganz klar. Es geht nur um die Höhe der Angebot und die Eintracht kommt ihrer Strategie nach und bekommt mehr Möglichkeiten den Aus- und Aufbau der Eintracht weiter fortzusetzen.

Rein von der Eintrachtstrategie (und die ist nicht nur gesetzt, sie ist öffentlich verkündet) her ist es klar, Rebic geht.

Gruß
tobago
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Basaltkopp schrieb:

Du merkst aber schon selber, dass der Satz einfach keinen Sinn macht?


Warum macht das keinen Sinn? Sollten wir Ante halten wollen, dann muss er ordentlich bezahlt werden. Oder willst du erwarten, dass ein Vizeweltmeister und Pokalsieger mit Sternstunde mit einer Mio. glücklich ist und sich mit dem Geld auf uns konzentriert?

Und da sein Vertrag nicht wie bei Rode oder Hradecky ausläuft, sondern noch einige Jahre läuft, ist eine Anpassung auch sinnvoll.
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Jaroos schrieb:

mit einer Mio. glücklich ist und sich mit dem Geld auf uns konzentriert?

Ich wäre mit einer Million glücklich und würde mich dafür auch konzentrieren können...wir müssen aufpassen, das die Schraube nicht überdreht wird, wo soll das denn enden...?....bei Ronaldo, der bei Juve dank FIAT Mithilfe kolportierte 31 Mio. p.a. netto kassiert...?.....das mußte mal einem Konzernmitarbeiter erklären....dieser Irrsinn wird einmal vorbei sein...
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Basaltkopp schrieb:

Du merkst aber schon selber, dass der Satz einfach keinen Sinn macht?


Warum macht das keinen Sinn? Sollten wir Ante halten wollen, dann muss er ordentlich bezahlt werden. Oder willst du erwarten, dass ein Vizeweltmeister und Pokalsieger mit Sternstunde mit einer Mio. glücklich ist und sich mit dem Geld auf uns konzentriert?

Und da sein Vertrag nicht wie bei Rode oder Hradecky ausläuft, sondern noch einige Jahre läuft, ist eine Anpassung auch sinnvoll.
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Jaroos schrieb:

Sollten wir Ante halten wollen, dann muss er ordentlich bezahlt werden. Oder willst du erwarten, dass ein Vizeweltmeister und Pokalsieger mit Sternstunde mit einer Mio. glücklich ist und sich mit dem Geld auf uns konzentriert?

Genau das ist ja der Punkt. Wir können uns strecken so viel wir wollen, wir werden nicht so viel bieten können, wie das, was andere ihm anbieten werden. Aber: er hat einen gültigen, noch länger laufenden Vertrag und da wäre es doch komplett hirnverbrannt, ihm, ohne zugleich die Laufzeit signifikant zu verlängern, deutlich mehr Geld zu bieten.

Ob er das erwartet? Vermutlich nicht. Tut wohl niemand. Aber dann muss man uns eben ein Angebot machen, das wir anzunehmen bereit sind, schließlich muss man ihn ja aus einem laufenden Vertrag heraus kaufen. Am Ende gewinnen dann Rebic, weil er viel mehr verdient, hoffentlich wir, weil wir für das viele Geld - abhängig von der taktischen Ausrichtung - einen idealerweise besseren oder gleichwertigen, zumindest aber zufriedenstellenden Ersatz finden und, wenns nicht gerade die Knödeldeppen sind, hoffentlich auch der neue Verein, der dann feststellt, dass bei uns gut ausgebildete, persönlich einwandfrei geformte Talente zu holen sind und ggf. bei nächster Gelegenheit wieder bereit sind einen guten, fairen Deal mit uns einzugehen.

Aber warum wir anpassen sollten, erschließt sich mir hinten und vorne nicht. Einfach weil "wir habens ja"? Denn wenn dadurch keinerlei längere Bindung an uns erfolgt, wärs doch unterm Strich nur heraus geschmissenes Geld, finde ich. Zumal er ja fair entlohnt wird. Wir reden ja nicht davon, dass wir ihm fortan zähneknirschend den tariflichen Lohn zu zahlen bereit sind.
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Jaroos schrieb:

mit einer Mio. glücklich ist und sich mit dem Geld auf uns konzentriert?

Ich wäre mit einer Million glücklich und würde mich dafür auch konzentrieren können...wir müssen aufpassen, das die Schraube nicht überdreht wird, wo soll das denn enden...?....bei Ronaldo, der bei Juve dank FIAT Mithilfe kolportierte 31 Mio. p.a. netto kassiert...?.....das mußte mal einem Konzernmitarbeiter erklären....dieser Irrsinn wird einmal vorbei sein...
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cm47 schrieb:

wir müssen aufpassen, das die Schraube nicht überdreht wird,


ist sie leider schon
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Basaltkopp schrieb:

Du merkst aber schon selber, dass der Satz einfach keinen Sinn macht?


Warum macht das keinen Sinn? Sollten wir Ante halten wollen, dann muss er ordentlich bezahlt werden. Oder willst du erwarten, dass ein Vizeweltmeister und Pokalsieger mit Sternstunde mit einer Mio. glücklich ist und sich mit dem Geld auf uns konzentriert?

Und da sein Vertrag nicht wie bei Rode oder Hradecky ausläuft, sondern noch einige Jahre läuft, ist eine Anpassung auch sinnvoll.
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Jaroos schrieb:


Und da sein Vertrag nicht wie bei Rode oder Hradecky ausläuft, sondern noch einige Jahre läuft, ist eine Anpassung auch sinnvoll.


Die Verträge von Rode und Hradecky liefen aber auch nicht immer aus. Sondern auch diese waren 2 Jahre vor Vertragsende hier absolute Leistungsträger.

Gegen ne Vertragsanpassung sagt ja auch keiner was. Nur sollte darin dann auch irgendwie eine Gegenleistung, wie eine weitere Vertragsverlängerung verbunden sein und wenn es nur ein Jahr ist. Ansonsten sollten sich immer alle Beteiligten an geschlossene Verträge gebunden fühlen. Wenn ein Spieler schlechter spielt als erwartet, bietet der auch keine freiwillige Gehaltssenkung an.
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Basaltkopp schrieb:

Du merkst aber schon selber, dass der Satz einfach keinen Sinn macht?


Warum macht das keinen Sinn? Sollten wir Ante halten wollen, dann muss er ordentlich bezahlt werden. Oder willst du erwarten, dass ein Vizeweltmeister und Pokalsieger mit Sternstunde mit einer Mio. glücklich ist und sich mit dem Geld auf uns konzentriert?

Und da sein Vertrag nicht wie bei Rode oder Hradecky ausläuft, sondern noch einige Jahre läuft, ist eine Anpassung auch sinnvoll.
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Weil bei uns sicherlich bei 3 Mio absolut Schicht im Schacht ist. Zu einer geschlossenen Mannschaftsleistung gehört auch, dass das Gehaltgefüge passt. Ansonst gibt es unter Umständen Neid und der zerschießt den Mannschaftsgeist.
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Jaroos schrieb:


Und da sein Vertrag nicht wie bei Rode oder Hradecky ausläuft, sondern noch einige Jahre läuft, ist eine Anpassung auch sinnvoll.


Die Verträge von Rode und Hradecky liefen aber auch nicht immer aus. Sondern auch diese waren 2 Jahre vor Vertragsende hier absolute Leistungsträger.

Gegen ne Vertragsanpassung sagt ja auch keiner was. Nur sollte darin dann auch irgendwie eine Gegenleistung, wie eine weitere Vertragsverlängerung verbunden sein und wenn es nur ein Jahr ist. Ansonsten sollten sich immer alle Beteiligten an geschlossene Verträge gebunden fühlen. Wenn ein Spieler schlechter spielt als erwartet, bietet der auch keine freiwillige Gehaltssenkung an.
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Exil-Adler-NRW schrieb:


Die Verträge von Rode und Hradecky liefen aber auch nicht immer aus. Sondern auch diese waren 2 Jahre vor Vertragsende hier absolute Leistungsträger.


Rode absoluter Leistungsträger 2 Jahre vor seinem Vertragsende? Du meinst die paar Spiele zwischen seinen Verletzungen oder wie? Und Hradecky 2 Jahre vor Vertragsende Leistungsträger? Also in der Relegationssaion, in der wir fast abgestiegen sind? Und wie sah unsere finanzielle Lage aus? So gut wie heute, dass man sich das auch erlauben konnte? Ich glaube nicht. Du vergleichst da Äpfel mit Birnen.
Wenn Hradecky und Rode den Pokal geholt hätten und wir dick Geld auf der Seite gehabt hätten, dann hätte man ihnen sicher die Verträge nachgebessert. Das war aber nicht der Fall, wir waren klamm und haben beide Spieler abgeben müssen, unter anderem, weil wir sie nicht ordentlich bezahlen konnten.

Gegen ne Vertragsanpassung sagt ja auch keiner was. Nur sollte darin dann auch irgendwie eine Gegenleistung, wie eine weitere Vertragsverlängerung verbunden sein und wenn es nur ein Jahr ist. Ansonsten sollten sich immer alle Beteiligten an geschlossene Verträge gebunden fühlen. Wenn ein Spieler schlechter spielt als erwartet, bietet der auch keine freiwillige Gehaltssenkung an.


Ernsthaft? Hast du schon einmal von einer Gehaltssenkung gehört? Im Fussball? Nein? Ist ja auch unsinnig. Schonmal von einer Gehaltserhöhung gehört? Im Fußball? Ja? Wieso kommst du dann mit solchen Beispielen? Das ist vollkommen normal Spielern ihre Verträge nachzubessern, wenn sie ihre Klasse bewiesen haben. Oftmals auch ohne gleichzeitige Verlängerung. Ist auch oft in normalen Berufen so, dass man durch gute Leistungen besseres Geld kriegt und bei schlechteren eher nicht. Da wird höchstens gekündigt oder der Vertrag auslaufen lassen.

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Weil bei uns sicherlich bei 3 Mio absolut Schicht im Schacht ist. Zu einer geschlossenen Mannschaftsleistung gehört auch, dass das Gehaltgefüge passt. Ansonst gibt es unter Umständen Neid und der zerschießt den Mannschaftsgeist.
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Basaltkopp schrieb:

Weil bei uns sicherlich bei 3 Mio absolut Schicht im Schacht ist. Zu einer geschlossenen Mannschaftsleistung gehört auch, dass das Gehaltgefüge passt. Ansonst gibt es unter Umständen Neid und der zerschießt den Mannschaftsgeist.


Hab ich davon gesprochen ihm eine Fantastilion zu zahlen? Eine Anpassung auf 2-3 Mios wäre angebracht und vollkommen in Ordnung. Eben eine Aufstufung zum Leistungsträger. Das Gehaltsniveau sollte eine gewisse Struktur haben und Rebic gehört in dieser Struktur nicht nach unten, sondern eher ganz nach oben.
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So unrecht hat er aber nicht. Die Konditionen werden doch vorher ausgehandelt, also ist der Spieler doch mit seinem Gehalt zufrieden. Und so wie kein Spieler freiwillig sagt, dass er weniger verdienen will, weil er schlechter spielt als erwartet, muss auch der Verein das Gehalt nicht ohne Gegenleistung, sprich Vertragsverlängerung oder Verzicht auf eine evtl. AK, erhöhen weil der Spieler besser spielt als erwartet.
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Exil-Adler-NRW schrieb:


Die Verträge von Rode und Hradecky liefen aber auch nicht immer aus. Sondern auch diese waren 2 Jahre vor Vertragsende hier absolute Leistungsträger.


Rode absoluter Leistungsträger 2 Jahre vor seinem Vertragsende? Du meinst die paar Spiele zwischen seinen Verletzungen oder wie? Und Hradecky 2 Jahre vor Vertragsende Leistungsträger? Also in der Relegationssaion, in der wir fast abgestiegen sind? Und wie sah unsere finanzielle Lage aus? So gut wie heute, dass man sich das auch erlauben konnte? Ich glaube nicht. Du vergleichst da Äpfel mit Birnen.
Wenn Hradecky und Rode den Pokal geholt hätten und wir dick Geld auf der Seite gehabt hätten, dann hätte man ihnen sicher die Verträge nachgebessert. Das war aber nicht der Fall, wir waren klamm und haben beide Spieler abgeben müssen, unter anderem, weil wir sie nicht ordentlich bezahlen konnten.

Gegen ne Vertragsanpassung sagt ja auch keiner was. Nur sollte darin dann auch irgendwie eine Gegenleistung, wie eine weitere Vertragsverlängerung verbunden sein und wenn es nur ein Jahr ist. Ansonsten sollten sich immer alle Beteiligten an geschlossene Verträge gebunden fühlen. Wenn ein Spieler schlechter spielt als erwartet, bietet der auch keine freiwillige Gehaltssenkung an.


Ernsthaft? Hast du schon einmal von einer Gehaltssenkung gehört? Im Fussball? Nein? Ist ja auch unsinnig. Schonmal von einer Gehaltserhöhung gehört? Im Fußball? Ja? Wieso kommst du dann mit solchen Beispielen? Das ist vollkommen normal Spielern ihre Verträge nachzubessern, wenn sie ihre Klasse bewiesen haben. Oftmals auch ohne gleichzeitige Verlängerung. Ist auch oft in normalen Berufen so, dass man durch gute Leistungen besseres Geld kriegt und bei schlechteren eher nicht. Da wird höchstens gekündigt oder der Vertrag auslaufen lassen.

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Jaroos schrieb:

Das ist vollkommen normal Spielern ihre Verträge nachzubessern, wenn sie ihre Klasse bewiesen haben.

Ja, das ist normal. Aber nicht um den Geldverschleuderns Willen sondern eben dann, wenn der Verein auch etwas davon hat. Z.B. eine längere Laufzeit oder höhere Ausstiegsklausel als bisher. Aber doch nicht, weil halt gerade Geld da ist oder schlicht aus Jux und Tollerei.
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Weil bei uns sicherlich bei 3 Mio absolut Schicht im Schacht ist. Zu einer geschlossenen Mannschaftsleistung gehört auch, dass das Gehaltgefüge passt. Ansonst gibt es unter Umständen Neid und der zerschießt den Mannschaftsgeist.
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Basaltkopp schrieb:

Weil bei uns sicherlich bei 3 Mio absolut Schicht im Schacht ist. Zu einer geschlossenen Mannschaftsleistung gehört auch, dass das Gehaltgefüge passt. Ansonst gibt es unter Umständen Neid und der zerschießt den Mannschaftsgeist.

So isses....anderenfalls entsteht schnell Neid und Mißgunst, das ist auch durchaus menschlich.
Bei den Aufgaben, die vor uns liegen, können wir sowas am allerwenigsten gebrauchen.
Allerdings befürchte ich, das sich dieses Problem ohnehin nicht stellt, wenn div. Angebote eingehen, die es fast unmöglich machen, Rebic nicht gehen zu lassen...
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Jaroos schrieb:

Sollten wir Ante halten wollen, dann muss er ordentlich bezahlt werden. Oder willst du erwarten, dass ein Vizeweltmeister und Pokalsieger mit Sternstunde mit einer Mio. glücklich ist und sich mit dem Geld auf uns konzentriert?

Genau das ist ja der Punkt. Wir können uns strecken so viel wir wollen, wir werden nicht so viel bieten können, wie das, was andere ihm anbieten werden. Aber: er hat einen gültigen, noch länger laufenden Vertrag und da wäre es doch komplett hirnverbrannt, ihm, ohne zugleich die Laufzeit signifikant zu verlängern, deutlich mehr Geld zu bieten.

Ob er das erwartet? Vermutlich nicht. Tut wohl niemand. Aber dann muss man uns eben ein Angebot machen, das wir anzunehmen bereit sind, schließlich muss man ihn ja aus einem laufenden Vertrag heraus kaufen. Am Ende gewinnen dann Rebic, weil er viel mehr verdient, hoffentlich wir, weil wir für das viele Geld - abhängig von der taktischen Ausrichtung - einen idealerweise besseren oder gleichwertigen, zumindest aber zufriedenstellenden Ersatz finden und, wenns nicht gerade die Knödeldeppen sind, hoffentlich auch der neue Verein, der dann feststellt, dass bei uns gut ausgebildete, persönlich einwandfrei geformte Talente zu holen sind und ggf. bei nächster Gelegenheit wieder bereit sind einen guten, fairen Deal mit uns einzugehen.

Aber warum wir anpassen sollten, erschließt sich mir hinten und vorne nicht. Einfach weil "wir habens ja"? Denn wenn dadurch keinerlei längere Bindung an uns erfolgt, wärs doch unterm Strich nur heraus geschmissenes Geld, finde ich. Zumal er ja fair entlohnt wird. Wir reden ja nicht davon, dass wir ihm fortan zähneknirschend den tariflichen Lohn zu zahlen bereit sind.
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Haliaeetus schrieb:

Jaroos schrieb:

Sollten wir Ante halten wollen, dann muss er ordentlich bezahlt werden. Oder willst du erwarten, dass ein Vizeweltmeister und Pokalsieger mit Sternstunde mit einer Mio. glücklich ist und sich mit dem Geld auf uns konzentriert?

Genau das ist ja der Punkt. Wir können uns strecken so viel wir wollen, wir werden nicht so viel bieten können, wie das, was andere ihm anbieten werden. Aber: er hat einen gültigen, noch länger laufenden Vertrag und da wäre es doch komplett hirnverbrannt, ihm, ohne zugleich die Laufzeit signifikant zu verlängern, deutlich mehr Geld zu bieten.

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Aber warum wir anpassen sollten, erschließt sich mir hinten und vorne nicht. Einfach weil "wir habens ja"? Denn wenn dadurch keinerlei längere Bindung an uns erfolgt, wärs doch unterm Strich nur heraus geschmissenes Geld, finde ich. Zumal er ja fair entlohnt wird. Wir reden ja nicht davon, dass wir ihm fortan zähneknirschend den tariflichen Lohn zu zahlen bereit sind.


Wenn wir wissen, dass er gehen will, dann wird er gehen. Dann bringt es auch nicht ihm ein höheres Gehalt zu zahlen. Aber wenn wir ihn halten wollen, "alles versuchen" wollen, dann wird das nur mit einer Gehaltserhöhung gehen, egal ob die Laufzeit gleich bleibt oder verlängert wird. Oder glaubt irgendjemand, dass er bis zum Vertragsende bei uns bleibt, wenn er weiterhin sein Milliönchen verdient?
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Haliaeetus schrieb:

Jaroos schrieb:

Sollten wir Ante halten wollen, dann muss er ordentlich bezahlt werden. Oder willst du erwarten, dass ein Vizeweltmeister und Pokalsieger mit Sternstunde mit einer Mio. glücklich ist und sich mit dem Geld auf uns konzentriert?

Genau das ist ja der Punkt. Wir können uns strecken so viel wir wollen, wir werden nicht so viel bieten können, wie das, was andere ihm anbieten werden. Aber: er hat einen gültigen, noch länger laufenden Vertrag und da wäre es doch komplett hirnverbrannt, ihm, ohne zugleich die Laufzeit signifikant zu verlängern, deutlich mehr Geld zu bieten.

...

Aber warum wir anpassen sollten, erschließt sich mir hinten und vorne nicht. Einfach weil "wir habens ja"? Denn wenn dadurch keinerlei längere Bindung an uns erfolgt, wärs doch unterm Strich nur heraus geschmissenes Geld, finde ich. Zumal er ja fair entlohnt wird. Wir reden ja nicht davon, dass wir ihm fortan zähneknirschend den tariflichen Lohn zu zahlen bereit sind.


Wenn wir wissen, dass er gehen will, dann wird er gehen. Dann bringt es auch nicht ihm ein höheres Gehalt zu zahlen. Aber wenn wir ihn halten wollen, "alles versuchen" wollen, dann wird das nur mit einer Gehaltserhöhung gehen, egal ob die Laufzeit gleich bleibt oder verlängert wird. Oder glaubt irgendjemand, dass er bis zum Vertragsende bei uns bleibt, wenn er weiterhin sein Milliönchen verdient?
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Verstehe. Du willst ihm also quasi eine Art Abschlagszahlung gewähren, wenn er zusagt, dass er bleibt? Ja, so könnte man ihm das schmackhaft machen. Dann müsste man halt nur vertraglich festhalten, dass das Geld zurück fließt, wenn er doch geht.
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Jaroos schrieb:

Das ist vollkommen normal Spielern ihre Verträge nachzubessern, wenn sie ihre Klasse bewiesen haben.

Ja, das ist normal. Aber nicht um den Geldverschleuderns Willen sondern eben dann, wenn der Verein auch etwas davon hat. Z.B. eine längere Laufzeit oder höhere Ausstiegsklausel als bisher. Aber doch nicht, weil halt gerade Geld da ist oder schlicht aus Jux und Tollerei.
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Haliaeetus schrieb:

Jaroos schrieb:

Das ist vollkommen normal Spielern ihre Verträge nachzubessern, wenn sie ihre Klasse bewiesen haben.

Ja, das ist normal. Aber nicht um den Geldverschleuderns Willen sondern eben dann, wenn der Verein auch etwas davon hat. Z.B. eine längere Laufzeit oder höhere Ausstiegsklausel als bisher. Aber doch nicht, weil halt gerade Geld da ist oder schlicht aus Jux und Tollerei.


Nicht des "Geldverschleuderns Willen", sondern der Vorbildlichtkeit in Sachen angemessener Gehaltstruktur wegen, damit andere Spieler auch sehen, dass ihre Verträge verbessert werden, wenn sie besondere Leistungen bringen. Jeder, der nen ordentlichen Laden führt, hat ne Gehaltsstruktur, in der Leistungsträger mehr verdienen als "Normalos". Wer das nicht hat, der wird früher oder später unzufriedene Leute haben, die eher früher als später abhauen. Im Normalfall geht der Laden auch flöten. Das hab ich so auch schon erlebt, da der Chef nur mit dem Gehalt rauf ist, wenn man ihm gedroht hat den Laden zu wechseln. Irgendwann ist das alles eingekracht, weil nicht nach Leistung, sondern nach Dreistigkeit bezahlt wurde.
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Verstehe. Du willst ihm also quasi eine Art Abschlagszahlung gewähren, wenn er zusagt, dass er bleibt? Ja, so könnte man ihm das schmackhaft machen. Dann müsste man halt nur vertraglich festhalten, dass das Geld zurück fließt, wenn er doch geht.
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Haliaeetus schrieb:

Verstehe. Du willst ihm also quasi eine Art Abschlagszahlung gewähren, wenn er zusagt, dass er bleibt? Ja, so könnte man ihm das schmackhaft machen. Dann müsste man halt nur vertraglich festhalten, dass das Geld zurück fließt, wenn er doch geht.


Ich will eine gesunde Gehaltsstruktur bei der Eintracht vorfinden und dazu gehört, das Topspieler auch oben auf der Gehaltsliste sind. Natürlich für den Fall, dass wir Rebic überhaupt halten können. Gab es nach dem Pokalfinale nicht auch Meldungen darüber, dass bei uns bei dem ein oder anderen die Gehälter angepasst wurden? Eben jenes wäre bei Rebic sinnvoll, sollte man ihn wirklich halten wollen. Sollte er gehen, dann geht er. Dann nutzt es auch nicht ihm noch Geld dafür zuzustecken.
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Haliaeetus schrieb:

Verstehe. Du willst ihm also quasi eine Art Abschlagszahlung gewähren, wenn er zusagt, dass er bleibt? Ja, so könnte man ihm das schmackhaft machen. Dann müsste man halt nur vertraglich festhalten, dass das Geld zurück fließt, wenn er doch geht.


Ich will eine gesunde Gehaltsstruktur bei der Eintracht vorfinden und dazu gehört, das Topspieler auch oben auf der Gehaltsliste sind. Natürlich für den Fall, dass wir Rebic überhaupt halten können. Gab es nach dem Pokalfinale nicht auch Meldungen darüber, dass bei uns bei dem ein oder anderen die Gehälter angepasst wurden? Eben jenes wäre bei Rebic sinnvoll, sollte man ihn wirklich halten wollen. Sollte er gehen, dann geht er. Dann nutzt es auch nicht ihm noch Geld dafür zuzustecken.
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Jetzt verstehe ich immerhin, was Du meinst. Klar, man muss schon reagieren, wenn andernfalls Unzufriedenheit droht und die Gehaltsstruktur in grobem Missverhältnis zur Leistung steht. Vasoski hätte man damals sicher besser entlohnen können. Aber da ich bei Rebic keine realistische Chance sehe, dass er bleibt, würde ich ihm nur unter der Bedingung überhaupt mehr anbieten, dass er es im Falle eines vorzeitigen Wechsels zurück zahlt.
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keydogg schrieb:

Marc69 schrieb:

Der Königsweg wäre, mit einem großen Club jetzt einen Vertrag für 2019 fix zu machen und gleichzeitig Antes Gehalt zu erhöhen.

Ich denke das Ziel wird eher eine Vertragsverlängerung mit doppelten Gehaltsbezügen sein (etwas in die Richtung 3 Mio.) aber natürlich mit einer AK ab 2019. Dann kann er uns diese Saison noch quer durch Europa schießen wenn er weiterhin so gut perfomt und wir haben die Mio. AK nächstes Jahr safe

nur mal so: wenn sein Gehalt auf nur 3Mio angehoben wird, dann wird die AK sehr gering sein aber das wusstest Du sicherlich?
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magicv schrieb:

keydogg schrieb:

Marc69 schrieb:

Der Königsweg wäre, mit einem großen Club jetzt einen Vertrag für 2019 fix zu machen und gleichzeitig Antes Gehalt zu erhöhen.

Ich denke das Ziel wird eher eine Vertragsverlängerung mit doppelten Gehaltsbezügen sein (etwas in die Richtung 3 Mio.) aber natürlich mit einer AK ab 2019. Dann kann er uns diese Saison noch quer durch Europa schießen wenn er weiterhin so gut perfomt und wir haben die Mio. AK nächstes Jahr safe

nur mal so: wenn sein Gehalt auf nur 3Mio angehoben wird, dann wird die AK sehr gering sein aber das wusstest Du sicherlich?

Hä? Wo ist da denn der Zusammenhang? ich würde eher sagen beides Verhandlungssache. Oder meinst der von uns umgarnte Chico Geraldes ist automatisch Höchstverdiener mit seiner 45 Mio. AK?
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magicv schrieb:

keydogg schrieb:

Marc69 schrieb:

Der Königsweg wäre, mit einem großen Club jetzt einen Vertrag für 2019 fix zu machen und gleichzeitig Antes Gehalt zu erhöhen.

Ich denke das Ziel wird eher eine Vertragsverlängerung mit doppelten Gehaltsbezügen sein (etwas in die Richtung 3 Mio.) aber natürlich mit einer AK ab 2019. Dann kann er uns diese Saison noch quer durch Europa schießen wenn er weiterhin so gut perfomt und wir haben die Mio. AK nächstes Jahr safe

nur mal so: wenn sein Gehalt auf nur 3Mio angehoben wird, dann wird die AK sehr gering sein aber das wusstest Du sicherlich?

Hä? Wo ist da denn der Zusammenhang? ich würde eher sagen beides Verhandlungssache. Oder meinst der von uns umgarnte Chico Geraldes ist automatisch Höchstverdiener mit seiner 45 Mio. AK?
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Es wäre völliger Schwachsinn, bei einem Vertrag ohne Ak das Gehalt anzuheben und gleichzeitig eine AK einbauen zu wollen. Bei so einer Sache sollte es eine win-win Situation für beide sein - in dem Fall also mehr Kohle für Ante und dafür längere Laufzeit für uns.
So hat Ante mehr Kohle und eine AK, die ihm Vorteile verschafft. Wie blöd müsste man sein, um so ein Geschäft zu machen?
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Glaubt hier jemand noch ernsthaft, dass Ante uns in dieser Transferperiode nicht verlässt???


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